9月2日，陽山縣發(fā)展和改革局召開2025年第四季度人才工作部署會議，深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于人才工作的重要論述精神，持續(xù)深化落實《陽山縣關(guān)于深化開展“雁歸計劃”有關(guān)工作的通知》精神，謀劃制定2025年第四季度人才工作計劃。

　　會議強調(diào)，一要根據(jù)我局職能，繼續(xù)站在全縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展角度匯聚人才、培養(yǎng)人才，將人才工作納入“十五五”經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃中；二要結(jié)合我縣實際和2025年前三季度人才工作態(tài)勢，持續(xù)深入學(xué)習(xí)人才服務(wù)創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展相關(guān)政策,深刻領(lǐng)會經(jīng)濟社會發(fā)展與人才發(fā)展戰(zhàn)略意義；三要繼續(xù)大力支持人才基建項目立項，并為符合條件項目爭取中央預(yù)算內(nèi)、地方政府專項債券等資金支持。

　　下一步，縣發(fā)展和改革局將持續(xù)做好第四季度人才工作，力求推動2025年人才工作提質(zhì)增效，努力實現(xiàn)人才隊伍的不斷壯大優(yōu)化，持續(xù)推動各類優(yōu)秀基層人才聚集服務(wù)“百千萬工程”，確保我縣人才工作落實落地。